Dachser investiert viel in die Fachkräfte der Zukunft

Ausbildung am Puls der Zeit - mit Herzklopfen

Singen/ Steißlingen. »Dachser« ist ein krisenfestes und innovatives Unternehmen, das stets am Puls der Zeit bleibt. Als einer der Weltmarktführer für globale Systemlogistik und Qualitätsführer in der Logistikbranche setzt das Unternehmen »Dachser« stark auf Ausbildung – auch und besonders in herausfordernden Zeiten wie der aktuellen Corona-Pandemie.
»Wir investieren in die Zukunft und bilden unsere Fachkräfte selbst aus«, sagt Zlatko Boskovic, Niederlassungsleiter des »Dachser«-Logistikzentrums Hegau-Bodensee zwischen Steißlingen und Singen.
Dort sind zum Ausbildungsbeginn 2021 gleich 13 neue Auszubildende gestartet. Sie erlernen die Berufe Fachkraft für Lagerlogistik, Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistungen sowie Berufskraftfahrer/in.

Mit drei Ausbildern und Tutoren am Standort liegt der Fokus dabei auf der individuellen Begleitung. Stärken der Auszubildenden werden so schnell erkannt und gezielt gefördert. Auch die charakterliche Entwicklung kommt nicht zu kurz. »Wir vermitteln unseren Nachwuchskräften Verantwortung und Werte, um sie auf das Berufsleben vorzubereiten und zu integrieren«, so Zlatko Boskovic.

»Wer in seiner Ausbildung engagiert ist und sie mit Erfolg absolviert, dem garantieren wir eine Übernahme«, betont Heike Jahn, Managerin Human Resources bei »Dachser« in Steißlingen.

Dass sich Engagement lohnt, zeigt die Geschichte des ehemaligen Auszubildenden Abdou. Als gambischer Flüchtling kam er vor vier Jahren nach Deutschland und fand bei DACHSER eine Ausbildung, die er trotz der sehr herausfordernden sprachlichen Barrieren mit Hilfe der Kolleginnen und Kollegen erfolgreich absolvierte. »Ohne den Abschluss wäre ich abgeschoben worden, darum kann ich meinen Kollegen und Ausbildern gar nicht genug für deren Unterstützung danken. Sie haben großen Anteil an meinem heutigen Glück und dass ich mich stolz ‚Fachlagerist‘ nennen darf“, erzählt Abdou. Unterstützung erhielt er in dieser Zeit unter anderem auch von Sime Samardzic, Ausbildender für Lagerfachkräfte, der Ausbildungsziele nachhält und die Auszubildenden bei schulischen wie praktischen Problemen jederzeit unterstützt.

Auch Linda Lazarek, ehemalige Auszubildende bei »Dachser« und heute selbst Ausbilderin für Speditionskaufleute, bekräftigt: »Eigenverantwortliche Organisation, abwechslungsreiche Arbeit und Vielseitigkeit haben mich damals direkt angesprochen. Wir motivieren unsere Azubis außerdem jedes Jahr am größten Wissenswettbewerb in der Logistikbranche ‚Best Azubi‘ teilzunehmen. Dort kann man sich mit über 1200 Teilnehmern messen.« 2021 waren gleich drei Auszubildende in der Top 10. Patrick, Auszubildender zum Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistungen schaffte es sogar auf den ersten Platz und konnte ein Preisgeld von 5.000 Euro entgegennehmen.

»Die Entwicklung der Auszubildenden liegt »Dachser« sehr am Herzen. Wir werden in Projekten, internen Schulungen und unterschiedlichen Abteilungen auf die zukünftige Arbeit als Fachkraft der Logistik vorbereitet und gefördert. Dass ich nun den Wettbewerb ‚Best Azubi‘ gewinnen konnte, ist der bisherige Höhepunkt meiner Ausbildung. Ich habe bei »Dachser«viel gelernt und werde dies auch weiterhin tun, mit einem dualen Studium BWL mit Fachrichtung Transport und Logistik, das ich an meine Ausbildung anschließen werde“, erklärt Patrick.
Lern- und Wissbegierig sind auch drei junge Auszubildende zum Berufskraftfahrer, die in Kürze ihre Karriere bei »Dachser« in Steißlingen beginnen. Wie respekteinflößend und gleichzeitig stolz er war, zum ersten Mal mit einem LKW fahren zu dürfen, daran erinnert sich Damian Groffik, Fuhrparkmanager und Ausbilder für die Berufskraftfahrenden lebhaft zurück. Entsprechend hat er als Ausbilder stets ein offenes Ohr für den Nachwuchs. »Der persönliche Austausch ist das Wichtigste, nicht nur mit dem Ausbilder sondern auch unter den Auszubildenden. Darauf legen wir hier viel Wert und es ist unser Schlüssel zu einer erfolgreichen Ausbildung«, so Heike Jahn.
Das »Dachser« Logistikzentrum Hegau-Bodensee bildet jedes Jahr zwischen 13 und 15 junge Fachkräfte in verschiedenen Ausbildungsberufen aus. »Sei auch Du dabei – wir freuen uns auf Deine Bewerbung!«, machen die Ausbilder deutlich. Mehr dazu unter https://de.dachser-career.com/